Tilaa maksuton asiantuntijaesittely

Anna yhteystietosi, niin olemme sinuun yhteydessä ja sovimme Teille parhaiten sopivasta HR-järjestelmän läpikäynnistä ja Teidän tilanteenne sparrailusta. Palaamme pian asiaan!

Arc: +358 9 4242 990
Email: info [at] arctechno.com

Support: +358 40 0900 085
Email: support [at] arctechno.com

Voit olla yhteydessä myös sivun alareunasta löytyvän chatin kautta ja saat sovittua tapaamisen heti!

Haluatko tilata maksuttoman tapaamisen Arcin asiantuntijan kanssa?

2 + 11 =

Q

Arc Technology – Sopivin HR-järjestelmä organisaationne tarpeisiin

Arcin HR-ohjelmisto sovitetaan aina asiakkaan prosesseihin. Arcin HR-järjestelmät toimitetaan joko SaaS- tai pilvipalveluna tai paikallisesti asennettavana on-premise-palveluna. Arcin HR-järjestelmät kulkevat myös näppärästi mukana taskussa MyDay-mobiiliapplikaation avulla. Järjestelmiimme luottavat yritykset, julkiset organisaatiot kunta- ja valtionhallinnossa sekä oppilaitokset Suomessa ja kansainvälisesti.

Arcin HR-järjestelmän avulla on mahdollista hallinnoida koko työsuhteen elinkaari henkilöstöhallinnon prosessien (HRM) sekä henkilöstön kehittämisen (HRD) osalta yhdessä ainoassa järjestelmässä. Ohjelmistomme on joustavasti muokattavissa ja integroitavissa muihin taustajärjestelmiin.

HRM – TYÖSUHTEEN ELINKAAREN HALLINTA

Henkilön työsuhde

Henkilön työsuhde

Hallinnoi työsuhteen koko elinkaari yhdessä ainoassa järjestelmässä. Automaattiset muistutukset ja herätteet kulkevat HR-prosessien mukana koko elinkaaren ajan

Rekrytointi

Rekrytointi

Hoida rekrytoinnit alusta loppuun: lupakierrokset, rekrytointien julkaisut, hakijoiden ja hakemusten hallinnointi sekä hakijaviestintä. HR-järjestelmän avulla varmistat laadukkaan hakijakokemuksen

Lomat ja poissaolot

Lomat ja poissaolot

Loma- ja poissaolojen anominen, hyväksyminen ja raportointi. HR-järjestelmän itsepalvelutoiminnot tehostavat läpimenoaikoja ja manuaalisen työn tarve vähenee

Sähköinen työsopimus

Sähköinen työsopimus

Laadi ja hallinnoi työsopimukset HR-järjestelmän kautta. Järjestelmä ohjaa työsopimuksen luomista, jotta sopimus on varmasti lainmukainen

Perehdyttäminen

Perehdyttäminen

Luo perehdytysohjelmia eri tarpeisiin ja eri rooleille. Seuraa ja raportoi perehdytyksen etenemistä helposti ja nopeasti. Itsepalvelutoiminnot, muistutukset ja herätteet tukevat perehdytyksen toteutumista

Työsuhteen päättyminen

Työsuhteen päättyminen

HR-järjestelmän avulla hoidat käytännön tehtävät ja työvälineiden palautukset työsuhteen päättyessä. Toteuta poislähtevien henkilöiden exit-kyselyt ja varmista laadukas työntekijäkokemus

HRD – HENKILÖSTÖN KEHITTÄMISEN PROSESSI

Koulutusten hallinta

Koulutusten hallinta

HR-järjestelmän avulla ilmoittaudut, hallinnoit ja raportoit koulutuksia. Itsepalvelutoiminnot ja hyväksymismenettelyt nopeuttavat HR-prosesseja

Palkitseminen

Palkitseminen

Organisaation tavoitteiden toteutumiseen perustuva palkitsemisrakenne mahdollistaa organisaatiokohtaisen ja henkilökohtaisen palkitsemisen. Sopii myös tuloskorttijohtamiseen

CV-Automaatio

CV-Automaatio

HR-järjestelmän avulla koostat henkilöstön työsuhde- ja koulutustiedot, pätevyydet ja osaamiset. Organisaatiosi myynti ja esimiehet voivat hakea ajantasaiset CV:t kulloiseenkin tarpeeseen eri kriteereillä ja muodostaa PDF- tai Word-muotoisen liitteen yhdellä napin painalluksella

Työkyvyn hallinta

Koko varhaisen tuen prosessi voidaan hoitaa Arcin HR-järjestelmän avulla. Järjestelmä laskee sairauspoissaolopäivien määrät ja hälyttää sovittujen rajojen ylittymisestä. Varhaisen tuen keskustelulomakkeelle voidaan tallentaa erilaisia luottamuksellisia keskusteluja kuten, työkykyneuvottelu tai seurantakeskustelu

Keityskeskustelut

Kehityskeskustelut

HR-järjestelmän avulla toteutat, seuraat ja raportoit kehityskeskusteluja, kehittymissuunnitelmia sekä eri tasojen tavoitteita organisaatiossa

Osaamisen hallinta

Osaamisen hallinta

Osaamiskartoituksen ja kehityssuunnitelmien avulla varmistat tarvittavan osaamisen vastaamaan liiketoiminnan tarpeita. Kartoita olemassa oleva osaaminen ja tunnista & raportoi osaamisvajeet

Lomake-editori ja kyselyt

Lomake-editori ja kyselyt

HR-järjestelmän kyselytyökalun avulla raportoit helposti ja nopeasti työhyvinvoinnin ja työntekijäkokemuksen kehittymistä. Voit kytkeä kyselyt kiinteäksi osaksi HR-prosesseja aina rekrytoinneista perehdytyksiin ja fiilismittareista lähtöhaastatteluihin. Voit myös luoda omia lomakkeita mm. kehityskeskusteluja varten

Pätevyydet ja sertifikaatit

Pätevyydet ja sertifikaatit

Hallinnoi pätevyyksien ja sertifikaattien voimassa oloa. Muistutukset ja herätteet tukevat voimassa olon seuraamista ja tiedot on helppo raportoida. Vanhenevista sertifikaateista saat automaattisesti hälytyksen

Suorituksen johtaminen

Suorituksen johtaminen

Johda henkilöstön työssä suoriutumista kytkemällä toiminta organisaation laajempiin tavoitteisiin. HR-järjestelmän avulla raportoit tiedot helposti ja nopeasti

Työhyvinvointi

Arc Kide HR-järjestelmässä työhyvinvointi keskittyy yksilön työkyvyn ja hyvinvoinnin systemaattiseen seurantaan ja kehittämiseen. Kokonaisuus koostuu hyvinvoinnin pulssimittauksista, uhka- ja vaaratilanteiden arvioista, varhaisen puuttumisen ja työhön paluun prosessista sekä kehityskeskusteluissa käsiteltävästä työtyytyväisyydestä

YLEISET OMINAISUUDET

Arc MyDay Mobiili

Arc MyDay mobiili

Arcin HR-järjestelmä ja organisaatiosi HR-tieto kulkevat näppärästi mukana taskussa. Sen avulla teet ja hyväksyt esim. loma- ja poissaoloanomukset helposti itsepalveluna ja päivität henkilökohtaisten tavoitteidesi statuksen

Järjestelmän muokattavuus itsepalveluna

Järjestelmän muokattavuus itsepalveluna

Pääkäyttäjän on mahdollista muokata HR-järjestelmän sisältöä ja ominaisuuksia itsepalveluna oman organisaation prosesseihin sopivaksi

HR-Raportointi ja analytiikka

HR-raportointi ja analytiikka

HR-järjestelmä sisältää valmiita raporttipohjia ja käyttäjän on mahdollista ottaa tarpeisiin sopivat raportit kaikesta järjestelmään syötetystä tiedosta

Automaattiset muistutukset ja herätteet

Automaattiset muistutukset ja herätteet

HR-järjestelmän sisältämät muistutukset ja herätteet on mahdollista kytkeä keskeiseksi osaksi HR-prosesseja ja työsuhteen elinkaarta

HR-tietojen integrointi

HR-tietojen integrointi

Arcin HR-järjestelmä on helposti ja joustavasti muokattavissa & integroitavissa organisaationne eri taustajärjestelmiin

Organisaatiorakenne

Organisaatiorakenne

HR-järjestelmään luodaan organisaatiorakenne, joka määrittää hyväksyntäketjut, vastuuyksiköt ja suojausnäkymät hierarkian ja käsittelyketjujen osalta

HR-tietojen integrointi

Roolipohjaiset käyttöoikeudet

HR-järjestelmän käyttöoikeudet on mahdollista määrittää roolikohtaisesti järjestelmässä näkyvien tietojen ja toimintojen osalta

Ajankohtaista Arcilla

Arcin uutiskirje Hyrrä on julkaistu

Vuoden ensimmäisessä uutiskirjeessämme kerromme mm. uudistuneesta Kide HR-järjestelmästämme, GDPR-tietosuojauudistuksesta sekä tulevasta asiakasinnovaatiopäivästämme AIWO:sta. LUE HYRRÄ...

lue lisää
Varaa maksuton asiantuntijaesitys juuri sinun organisaatioosi Sopivimmasta HR-järjestelmästä.

10 + 8 =

Asiakkaidemme tarinat

(valitse “Katso kaikki”, jotta pääset lukemaan tapahtumakuvaukset)

Etevan HRM-järjestelmä tukee ja tehostaa henkilöstöhallinnan prosesseja

”Etevan HRM-järjestelmä on henkilöstöä, esimiehiä ja HR-yksikköä varten. Se tukee Etevan henkilöstöprosesseja ja tuottaa henkilöstötietoa koko palvelussuhteen elinkaaren ajalta. Virheet ovat vähentyneet ja läpimenoajat lyhentyneet. Järjestelmä antaa kattavasti tietoa Etevan strategiseen henkilöstöjohtamiseen”, iloitsee Etevan HR-päällikkö Iiris Hyppänen. Iiris Hyppänen, Eteva

Casper kertoo lomasuunnitelmat

Asianajotoimisto Castrén & Snellmanin henkilöstö hämmästyi lukiessaan tammikuussa 2013 sisäistä tiedotetta. Tiedotteen mukaan henkilöstöhallintoon oli rekrytoitu joku Casper. Pian kuitenkin selvisi, että Casper ei ollut uusi miestyöntekijä, vaan edistyksellinen HR-järjestelmä. Outi Ruohola, Castrén & Snellman

Asiantuntijapalvelulla varmuutta ja uusia näkökulmia.

Ruokolahden kunta käytti Arcin GDPR-esiselvityspalvelua apunaan toimenpidelistauksen luonnissa ja niiden priorisoinnissa. Matin johdolla oli tehty paljon esiselvitystyötä jo ennen Arcinkin apua, mutta silti ulkopuolisen asiantuntijan avusta oli suuri hyöty.

”Ulkopuolinen ammattilainen näkee asioita, joita ei välttämättä itse havaita, kuten esimerkiksi meidän tapauksessamme kävi ilmi, että  eräs rekisteri muodostikin huomaamattamme korkean riskin”, Backman kertoo yhteistyöstä Arcin kanssa. Matti Backman, Ruokolahden kunta

Kyselytoiminnot HR-järjestelmässä

Savon koulutuskuntayhtymä on hyödyntänyt Arcin toimittamaa HR-järjestelmää pääosin henkilöstöhallinnon ja henkilöstön kehittämisen prosesseihin. Tämän lisäksi HR-järjestelmä on palvellut Sakkya erilaisten kyselyjen toteuttamisessa, kun kyselytyökalua on hyödynnetty niin opiskelijakyselyjen kuin myös henkilöstötutkimusten tekemisessä.

Viimeisimpänä Sakky sovelsi Arcin HR-järjestelmän kyselytoiminnallisuutta organisaation työsuojeluvaalien toteuttamiseen ja kokemus tästä oli erittäin positiivinen. Arja Pihavaara, Savon koulutuskuntayhtymä

3 months ago
HAMK johtaa Arc MyDay:n avulla - vararehtori Heidi Ahokallio-Leppälä (lyhyt): https://t.co/NOO8qEdtBv via @YouTube
5 months ago
Hyvää juhannusta ja rentouttavaa kesää Arcilta! https://t.co/cQb0oO4l5T Arc_Technology photo
6 months ago
Hämeen ammattikorkeakoulu @HAMK_UAS hyödyntää johtamisessaan digitaalista johtamisjärjestelmää - Arc MyDay mobiiliohjelmistoa.💻📲💪

👉 https://t.co/rj2QyXoaYn

#HRjärjestelmä #HRohjelmisto #HRjärjestelmät #HAMK #HRfi #HRSome #johtaminen https://t.co/TtJf7ioKDD
Arc_Technology photo
6 months ago
Analytiikan avulla HR voi osoittaa henkilöstöasioiden keskeisen merkityksen liiketuloksen kannalta.

Analytiikka – HR:n paras ystävä vai humanismin vihollinen?

👉 https://t.co/Dk3xoqqxoQ @HENRYry_fin @SariSalojarvi #HRfi #HRsome #johtaminen #HRjärjestelmä https://t.co/3Qe3EMKtP5
Arc_Technology photo
6 months ago
WEBINAARI:

HR-prosessien digitalisoituminen

⏩Miten perinteiset HR-prosessit muotoutuvat uudelleen ja millaiset ovat HR:n uudet tavat tehdä työtä?

⏰Huomenna, tiistaina 8.5. klo 8:30-9:00.

👉Ilmoittaudu mukaan  https://t.co/PEhjFvlM4Z

#HRfi #HRsome #HRjärjestelmä #johtaminen https://t.co/UUnhg5dTSe
Arc_Technology photo

    LinkedIn Company Updates

  • 3 Months, 1 Day Agoview on linkedin

    Arc Technology Oy

    REKRY: Haussa myyntipäällikkö HR-järjestelmien pariin Espooseen tai Kuopioon! Reipas, osaava ja HR:stä kiinnostunut saa paikan! https://lnkd.in/gwzbuTd

  • 6 Months, 1 Day Agoview on linkedin

    Arc Technology Oy

    Hämeen ammattikorkeakoulu HAMK hyödyntää johtamisessaan digitaalista johtamisjärjestelmää - Arc MyDay mobiiliohjelmistoa. ☛☛ https://lnkd.in/gtRjXeq #HRjärjestelmä, #HRohjelmisto, #HRjärjestelmät

  • 6 Months, 10 Days Agoview on linkedin

    Arc Technology Oy

    WEBINAARI: ⏰ Huomenna, tiistaina 8.5. klo 8:30-9:00: HR-prosessien digitalisoituminen @Eetu Salmela Arcilta käsittelee HR-prosessien digitalisoitumista – sitä, miten perinteiset HR-prosessit muotoutuvat uudelleen ja millaiset ovat HR:n uudet tavat tehdä työtä. Tule kuunteluoppilaaksi tai kyselemään sinua askarruttavista asioista! ☛Tutustu ja ilmoittaudu mukaan: https://lnkd.in/gHaDiVh #HRjärjestelmä #HRohjelmisto #HRjärjestelmät

  • 6 Months, 15 Days Agoview on linkedin

    Arc Technology Oy

    WEBINAARI: ⏰ Tiistaina 8.5. klo 8:30-9:00: HR-prosessien digitalisoituminen Eetu Salmela Arcista käsittelee HR-prosessien digitalisoitumista – sitä, miten perinteiset HR-prosessit muotoutuvat uudelleen ja millaiset ovat HR:n uudet tavat tehdä työtä Tule kuunteluoppilaaksi tai kyselemään sinua askarruttavista asioista! ☛Tutustu ja ilmoittaudu mukaan: https://lnkd.in/gHaDiVh #HRjärjestelmä #HRohjelmisto #HRjärjestelmät

  • 6 Months, 17 Days Agoview on linkedin

    Arc Technology Oy

    REKRY: Haussa kaksi ohjelmistokehittäjää HR-järjestelmien pariin Kuopioon! Jos SQL tietokannat ja Visual Studio on hallussa, niin hae heti! 👉👉 https://lnkd.in/gVvQawN #Kuopio #duunIT #rekry #rekrytointi #ITduunit

Arc Technology
Arc Technology updated their cover photo.3 weeks ago
Arc Technology
Arc Technology1 month ago
Terveisiä Bulevardilta! Lokakuun alusta lähtien Espoon toimipisteemme muutti Helsinkiin, yhtiön syntysijoille. Onhan tässä kierrettykin Töölöstä Hermannin kautta Kalasatamaan ja Otaniemeen ja nyt postinumeroon 00120. Nähdään kulmilla!
Arc Technology
Arc Technology3 months ago
REKRY: Haussa myyntipäällikkö HR-järjestelmien pariin Espooseen tai Kuopioon! Reipas, osaava ja HR:stä kiinnostunut saa paikan!

https://paikat.te-palvelut.fi/tpt/9673721?lang=fi
Arc Technology
Arc Technology5 months ago
Hyvää juhannusta ja rentouttavaa kesää Arcilta!
Arc Technology
Arc Technology shared Suomen sosiaalipsykologit ry's post.6 months ago
Arcin asiakkuuspäällikkö Eetu Salmelan tarinaan voit tutustua Suomen sosiaalipsykologit ry:n uusimassa julkaisussa.
Seuraa meitä somessa

Pääkonttorimme sijaitsee Helsingissä osoitteessa

Bulevardi 7,
00120 Helsinki,
6 krs

Kuopion toimistomme sijaitsee osoitteessa

Microkatu 1,
70210 Kuopio
Technopolis

 

info [at] arctechno.com
Arc: +358 9 4242 990
Support: +358 40 0900 085